Analiza zdravja in počutja zaposlenih
13. maj 2016
Slaba analiza stanja zdravja spada med najpogostejše razloge za slabši uspeh ukrepov promocije zdravja pri delu. Kvalitetna analiza namreč pomaga odkriti tista področja, na katerih lahko ciljne aktivnosti promocije zdravja zaposlenim in organizaciji prinesejo največ koristi. Povedano slikovito, kako lahko zadenemo tarčo, če jo sploh ne vidimo?